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五一长假过后，经济并没有如预料中的好起来。可以预见今年下半年的日子不会太好过，为此我总结了6条职场建议，希望能够帮到各位。
所有现象和数据都表明，从今年下半年开始，各产业的招聘名额都将紧缩。
现在不是卖方产业，而是买方产业了。这个夏天，很可能变成所有职场人的冬天。
连往常认为最稳固的外企都开始大规模裁员，虽然拿到的赔偿丰厚，但之后的路怎么走每个人都感到迷茫。
在这种情形下，千万不要轻易辞职，而且就算手上有一个offer也不保险。
现在很多人拿了offer准备去新队伍上班了，都能在前一个星期突然通知说部门被裁撤，人员不招了。
能发生这种事情，足以在侧面说明如今各产业有多难了。
因此如果准备跳槽，一定要调整策略，保守一点，稳妥一点，手上拿2-3个offer再动心思。
如果你的心里价位是20000，对方给18000，就不要纠结了。如果offer是现金加股权的配比总包，毫不犹豫选现金多的。如果新老板给你画大饼，礼貌微笑并委婉拒绝。
70分的新空间，就不要看了。80分的新空间，再多找几个“备胎”。90分的新空间，看清楚合同和条款别被骗了。如果都不是，就先在原队伍苟起来。
记住，现金为王，落袋为安。
队伍里中心的访客，中心的专项，表现地更积极主动一点，不要事不关己高高挂起。多和不同部门的同事与领导沟通，时刻探查新的空间，不要让自己孤立无援。